Introduzione
La sezione Episodi del dettaglio lavoratore consente di gestire e consultare tutte le visite e gli accertamenti necessari per l’emissione del giudizio di idoneità.
Gli episodi possono essere:
- ricorrenti, generati automaticamente in base ai protocolli di mansione e degli accessori del lavoratore;
- su richiesta, creati manualmente per esigenze specifiche che non seguono la periodicità standard.
La visualizzazione varia a seconda della configurazione del dominio (protocollo unificato o protocolli separati).
Dettaglio lavoratore – Tab Episodi
Episodi ricorrenti
Nel tab Episodi, il sistema apre automaticamente l’ultimo episodio aperto.
Da questa schermata è possibile:
- identificare gli accertamenti scaduti, in scadenza, eseguiti, refertati o conclusi, oltre a quelli programmati per il futuro e non ancora refertabili; (1)
- visualizzare stato e scadenza complessiva dell’episodio; (2)
- consultare gli accertamenti di tipo raggruppamento di laboratorio e gli esami contenuti; (3)
- navigare tra gli episodi storici e visualizzare i referti conclusi; (4)
- eliminare un episodio; (5)
- aggiungere accertamenti validi solo per l’episodio corrente e non riprogrammati negli episodi futuri. (6)
Conclusione dell’episodio
Quando il giudizio viene emesso:
- l’episodio viene marcato come concluso;
- viene generato automaticamente un nuovo episodio secondo le periodicità previste dal protocollo del lavoratore.
Funzioni avanzate negli episodi ricorrenti
Quando, all’interno di un episodio ricorrente, vengono selezionati tutti gli accertamenti, compaiono funzionalità aggiuntive utili nelle attività operative avanzate.
Concludi forzatamente
Questa funzione permette di concludere forzatamente tutti gli accertamenti selezionati.
Il sistema richiede:
- la data di valutazione da applicare;
- un eventuale flag per applicare automaticamente a tutti gli accertamenti l’esito principale configurato nel catalogo.
Questa modalità consente una chiusura rapida degli accertamenti, senza compilazione manuale di ulteriori dati.
Nota: la funzione non si applica al giudizio di idoneità.
Modifica data di scadenza
Selezionando tutti gli accertamenti, è possibile aggiornarne la data di scadenza in un’unica operazione.
L’utente può:
- applicare la nuova data a tutti gli accertamenti selezionati;
- opzionalmente, modificare anche la data di scadenza del giudizio di idoneità, tramite apposito flag.
Per modificare solo la data di scadenza del giudizio, è possibile procedere tramite:
Lavoratori > Episodi lavoratori, effettuare la ricerca del lavoratore e modificare la scadenza direttamente dal dettaglio.
Sposta in altro episodio
Questa funzione, disponibile per gli amministratori di dominio, consente di spostare un accertamento non principale da un episodio a un altro.
È utile, ad esempio, quando un accertamento:
- risulta concluso in un episodio successivo (es. Episodio 2)
- ma dovrebbe appartenere all’episodio precedente (es. Episodio 1).
Condizioni necessarie per lo spostamento:
- l’accertamento non deve essere l’accertamento principale del protocollo;
- l’accertamento non deve già esistere nell’episodio di destinazione;
- l’accertamento deve essere concluso.
Episodi su richiesta
Gli episodi su richiesta hanno la stessa struttura degli episodi ricorrenti ma non derivano dai protocolli di mansione.
Sono utilizzati per:
- visite straordinarie richieste dal lavoratore;
- visite di dimissioni;
- visite per rientro da malattia.
Non seguono quindi le scadenze periodiche previste dal protocollo.
Creazione di un episodio su richiesta
Nel tab dedicato è possibile creare un nuovo episodio indicando:
- Descrizione dell’episodio; (1)
- Data di scadenza; (2)
- La tipologia di episodio da generare:
- episodio vuoto, con o senza giudizio da emettere;
- episodio precompilato con visite e accertamenti previsti da protocolli di dimissioni o su richiesta. (3)
L’utente può eliminare l’episodio o aggiungere ulteriori accertamenti in qualsiasi momento.
Dettaglio lavoratore – Tab Episodi su richiesta
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